Nasce um propósito.
Para dar um sentido relevante ao negócio e engajar os colaboradores, resgatamos os aspectos mais essenciais da Suzano. Ressignificamos um lema que sempre esteve presente na empresa desde sua origem. Mas precisava ser articulado, aplicado conscientemente e comunicado dentro de um universo semântico comum a todos para inspirar e orientar as pessoas no caminho de um crescimento sustentável. Ao longo do processo, realizamos um estudo profundo sobre a marca, sua cultura e os desafios que permeavam o negócio, entendendo os comportamentos e percepções dos colaboradores. Assim, revelamos o novo propósito que passou a ser comunicado de forma integrada e consistente.
Mais valor e engajamento.
Uma vez revelado o propósito, foi possível ressignificar o valor do trabalho realizado e conectar os colaboradores aos benefícios gerados a partir dele. Ao tornar claro o impacto que a celulose pode ter na vida das pessoas e como esse material pode ser transformado em bens de consumo, o engajamento interno das pessoas aumentou significativamente.